Notre politique RH

La politique de gestion des ressources humaines de Sonasid s’articule autour de 4 axes majeurs :

Un management de proximité
Un management de proximité

 La politique de gestion des ressources humaines encourage l’écoute active, les échanges et l’implication de tous les collaborateurs. 

un_accompagnement_du_capital_humain
Un accompagnement du Capital Humain

Sonasid déploie les moyens nécessaires pour permettre à chaque collaborateur de se projeter dans l’avenir.

un_engagement_social
Un engagement social

Pour Sonasid, la performance individuelle est indissociable de la notion de solidarité collective. Le Groupe œuvre à favoriser un climat social, serein et respectant les droits de l’Homme.

une_drh_digitale
Une DRH digitale

Sonasid digitalise son processus de gestion du Capital Humain pour garantir l’instantanéité et la transparence.

trois_valeurs_partagees_definissent_le_socle_de_notre_culture_dentreprise

Nos valeurs

Trois valeurs partagées définissent le socle de notre culture d’entreprise.

frame_280001_5_0_1
Solidarité

La solidarité est au cœur de toutes nos interactions, qu’il s’agisse de nos actionnaires, de nos collaborateurs, de nos clients, de nos partenaires, de nos fournisseurs ou des communautés que nous servons.

frame_280002
Audace

Sonasid incarne l’audace. Nous sommes prêts à sortir des sentiers battus, à prendre des risques calculés et à repousser les limites de ce qui est possible dans l’industrie sidérurgique. Cette audace se manifeste dans notre engagement constant en faveur de l’innovation et de l’amélioration continue.

frame_280001_6_0
Intégrité

L’intégrité est le socle de toutes nos actions. Nous sommes transparents dans toutes nos actions. Cette intégrité est ce qui nous permet de construire des relations durables basées sur la confiance.

Rejoindre le groupe Sonasid

Nous sommes à la recherche de nouveaux talents, de profils jeunes ou expérimentés, dynamiques, passionnés et entrepreneurs. Nous sollicitons de futurs collaborateurs et managers qui souhaitent faire partie d’une structure évolutive et qui sachent partager et respecter nos valeurs. Nous offrons de belles perspectives d’évolution de carrière en interne.

3 bonnes raisons pour rejoindre le groupe Sonasid :

  • Adossé au numéro 1 mondial de l’acier ArcelorMittal, Sonasid est le leader sidérurgique marocain.

  • Un cadre favorisant l’épanouissement et l’acquisition de nouvelles compétences

  • Un processus d'évolution de carrière bien défini

vous_souhaitez_rejoindre_un_groupe_dynamique_et_engage

Métiers & Expertises

Besoin d'aide ou de renseignements ?

Laissez-nous un message et notre équipe se fera un plaisir de vous assister !